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司法局机关落实科学发展观经验交流材料发展改革

时间:2019-06-12来源:视频分类网 -[收藏本文]

x司法局借鉴“大讨论”活动的经验和今年“反对分裂、维护稳定”主题教育活动、政法系统开展的“大学习、大讨论”活动的成功做法,以“五个围绕、五个创新”为抓手深入学习实践科学发展观,不断探索司法行政工作新方法、新途径,健全新机制,加强自身能力建设,让群众感受到司法行政工作新变化。

一是围绕推进**法治建设,创新法制宣传和依法治理机制,做好“法治六进”工作。从创新形式和丰富内容着手,进一步抓好重点对象的普法工作,深入开展“法治六进”活动。以“法治六进”和“平安**”建设为契机,在州直各县(市)开展“民主法治示范村”和“村村有法律明白人”创建活动,推动了“平安**”建设工作的开展。通过“法治天地”、“阳光—118”、“114法律服务热线”、**晚报“法治视窗”栏目,增强了法制宣传的力度和为各族群众服务沟通的渠道。为大力弘扬法治精神,推进法治文化建设,进一步增强州直人民群众的法制意识,营造了自觉学法守法的社癫痫病用手术吗会氛围。

二是围绕促进社会和谐,创新基层行政工作机制,做好大调解工作。强化基层司法所建设注重规范化建设和达标工作,全面推进“35111”工程,即每个所要有三人编、五间、一辆摩托车、一台电脑、一部电话。有条件的司法所全部挂七块牌子,分别是“社会矛盾调解中心”、“司法所”、“法律服务所”、“依法治乡(镇)办”、“帮教安置工作站”、“人民调委会”、“法律援助工作站”,为全面履行司法行政职责奠定基础。建立州、县、乡、村四级大调解工作模式,形成大调解和谐机制,并向全疆推广伊宁县“大调解”模式。要以人民调解为主线,有效化解社会矛盾纠纷。强化调解意识,整合调解力量,扩展调解范围,创新调解方法,积极构建以人民调解组织为基础的大调解网络,做到哪里有群众,哪里就有调解组织;哪里有纠纷,哪里就有人民调解工作,进一步唱响“有纠纷去调解”,“有上访找司法”,真正构建横向到边,纵向到底的大调解工作格局。要进一步完善以人民调解制癫痫病人吃什么药比较好度为基础,与司法调解、行政调解和行业调解相互衔接、相互配合、相互联动的大调解工作机制。从而更快更多更好地化解矛盾纠纷、最大限度地把各种矛盾纠纷解决在基层、解决在萌芽状态,实现定纷止争、案结事了、息诉罢访。

三是围绕促进经济社会更好更快发展,创新法律服务和法律援助工作机制,做好法律服务和法律援助工作。创新法律服务便民工作机制,要以关注民生、改善民生、保障民生为主题,积极开展法律服务和法律援助工作。要通过法律服务,使更多的群众知法、守法;要通过法律援助,使更多的群众信法、用法。特别是要通过州、县、市建立法律服务顾问团、工作团、志愿团等形式加大对农民、工人、残疾人、低保人员等弱势群体的法律服务和法律保障力度,为弱势群体开辟绿色通道。广大律师、公证员、司法鉴定工作者、仲裁员、基层法律服务工作者要积极主动承担社会责任、社会义务,把为社会服务作为自己的崇高使命,依法维护广大群众的合法权益。创新法律援助工作惠民机癫痫病患者的寿命制。在州、县市两级的工会、团委、妇联、残联、老龄委和各乡、镇、街道设立法律援助工作部(站),与州民政局、工商局、社保局等单位建立法律援助联席工作机制,为农民工开辟绿色通道,简化程序,对拖欠工资和工伤类案件不再审核经济状况。同时,进一步扩大法律援助范围,将交通事故、家庭暴力、人身损害等纠纷列为法律援助范围,使更多的百姓享受到法律援助的优惠政策。

四是围绕维护**社会稳定,创新监所协管工作机制,确保监所安全。积极协助监所完成罪犯收押改造教育和任务。进一步加强监所的协管力度,重点是提高罪犯教育转化质量,规范条管、协管职能。把监所的安全稳定纳入地方维护稳定和综合治理工作中。认真落实对刑释解教人员的帮教安置措施,**州直目前共有刑释解教人员7108人.其中,刑满释放人员5047人,解除劳教2061人,在刑满和解除劳教人员中,刑满释放人员中“危安犯”有496人,解除劳教人员“三类人员”有388人,按照“帮教社会乌兰察布癫痫病治疗医院哪家比较好化、市场化、管理信息化、职责法制化”的要求,建立信息数据库,与政法其他有关部门共享资料。把“不违法、不犯罪、不吸毒、不涉黑、不参与邪教”纳入“四帮一”帮教措施中,重新违法犯罪率控制在3%之内。探索帮教安置工作的新方法、新途径,增强教育转化的针对性和实效性,最大限度增加和谐因素,最大限度减少不和谐因素,尤其是在“反对分裂、维护稳定”主题教育活动中,加大法制教育和民族团结教育,使“两劳”人员在思想上与“三股势力”划清界限。

五是围绕提高科学发展水平和增强服务能力,做好队伍建设工作和建立科学的政绩考核机制。以人为本,是科学发展观的核心,是中国特色社会主义法治的核心原则和根本目标,也是我们司法行政干警和法律服务工作者的座右铭和工作追求。坚持“内强素质、外树形象”的工作主线,不断提高机关整体素质,增强服务意识,强化干警的教育和工作,不断提高广大干警的理论素养、知识水平、创新能力及业务水平。